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甜到瓜瓤的中级二代小贝贝南瓜，市场表现也不弱。升阶后的小贝贝南瓜，个头基本都在一斤左右。
联合村人已经学会了一藤双蔓的分支种植法，双蔓可以结十颗南瓜，每个南瓜批发给豌豆集团能卖出8块钱！
豌豆集团的官网商城、天猫旗舰店和直营店的零售统一价，12块钱每个。
是的，2009年5月1日，尤总心心念念的豌豆集团的官网商城，正式上线啦！
只要在商城注册一个账户和绑定网银账户就能购物。
开业有活动：开通会员专享（会费99元）的，每周二所有农产品都有会员活动价（8.8折）。除特殊区域，会员每个月有4单可以包邮，到了年底，还有会员福袋可领。
服务器问题在进产业园后，得到了解决，如好何快速引流就是阿宽等人的工作范畴了。
除了今年新招的数十个计算机专业的实习生，阿宽在官网商城上市前一个月，聘用了一千多个，在国内六成省会城市大学里的大学生们做兼职。
大学生们通过视频在线学习，要能把豌豆集团的企业介绍，拳头产品，以及产品特色等说个明白才能被录用。
豌豆集团的介绍视频，丁总监做得相当精彩。
视频一开始，就拍了嘉市刚评选出来的一条最美乡村路，开满蓝花楹的尤沟扁村村道。
接着是八亩地产业园，园区内十多块菜地里的郁郁葱葱，写字楼一楼大厅的田园风采与高科技，当然还少不得顶楼一千平的智能温室。
视角转向种植区，从春天到冬天，每个蔬菜品类的种植过程，成熟后的丰收繁荣景象，一一收录
发传单也好，上论坛刷屏也罢。
只要通过分给他们的链接和口令，在豌豆集团官网商城注册并购买会员卡的，一个会员卡用户，学生们就有10块钱的提成拿。
会员卡当天购买，当天就能给推荐者结算。
官网商城推广期为6个月，大学生们赚零花钱的机会，大大的有。
一时间，到了周六周天，好多省会城市的大街小巷都出现了，摆摊为豌豆集团做宣传的大学生们。
官网商城，每天以几十、上百的会员量，缓缓的增长着。
商城还需要时间来发酵，已经养了半年的区域直营店就大有可为了。
六十块钱一斤的清江墨菘都有有实力天天吃的土豪们，当然也吃得起的10块钱一斤的沙瓤番茄，和12块钱一个小贝贝南瓜。
用大爷大妈们的话来说，只要味道真如同店员们说的那么好，品质配得上价钱就行。
所有直营店每天的番茄和蒸熟的小贝贝南瓜，试吃量都要上好几百斤，但是只要吃过这两个菜的，基本没有人空过手。
买一颗番茄，买一颗南瓜能给你称；
觉了味道好，想买一些送亲戚和朋友？
咱们公司每个蔬菜品类，都有好多个档次的礼品包装盒哟。
您尽管挑了好的选，帮您一个个都用网状独立防震袋给包起来。
还有冷链快递的服务，就问贴心不贴心！
两个区域的直营店业绩，简直就是火箭般上涨。
土豪的朋友当然也是土豪，豌豆集团定制的快递外包装盒上，可是有官网商城网址的。
一传十，十不就能传百了么！
淘淘网天猫旗舰店的老顾客们却怨声载道。
吃了两年的小贝贝南瓜，今年怎么涨价涨得就这么离谱呢？
客服不断的解释：【亲，不是去年之前的老品种哟，我们家的南瓜都升阶了，一颗南瓜都有一斤重！老客户还有十块钱一个的包邮试吃装，您要不要试试看？吃了要觉得好呀，还可以去我们官网商城注册一个会员哦，每周星期二都是会员活动日，有指定商品8.8折的活动价呢】
从天猫旗舰店的老客户入手，引流到集团官网商城，效果好得很。
论农产品的品类齐全，天猫旗舰店肯定比不得官网商城。
有外地的淘淘网的老买家，被指引着注册了官网商城会员后，才发现，竟然可以在官网商城里买到，往年被成都买家吹爆了的沙瓤番茄啦！
嗯嗯，每个星期二打折的时候买最划算，每个月4次包邮，不错不错！
反正购买一次会员卡，终生有效，99块钱也不算太贵。
再仔细看看这个官网商城里还有啥？
夭寿哦！
这个官网商城良心大大的坏，竟然还搞出了两种奥运蔬菜的预售推广来！
每一个预售商品都有一个视频。
从种子到发芽，从菜苗定植到开花结果。
采摘的声音听起来好解压啊，还有叮叮咚咚切菜的声音，做成各种美食的过程，堪称食谱教科书。
红色的秋葵，99%的人表示都没有见过！
谁看了那同一株苗结出的大彩椒，颜色从绿变成红、黄、橙、三个色，不心动？
视频里，一个两三岁，长得异常可爱的小娃娃，扎着两个小揪揪，抱着比自己脸都大的黄色彩椒，啃得汁水横流。
奶声奶气的用四川话说，好甜哦，好好次。
啥？不同的颜色代表了，酸酸甜甜、又香又甜、和超级甜？
说实话，光看视频就很让人好奇！太太太有画面感了！
哪怕两种蔬菜，高高挂着每斤30元的价格，预售开始后的一个星期内，就有上千个的会员用户，拍了5月21日才能发货的奥运蔬菜。
数据，还在稳步的增长中.
奥运蔬菜预售的点子，是电商总经理阿宽想出来的。
在开发官网商城的时候，运营主管余凯，提出用动态的视频补充传统上图的手法。
产品细节可以用图片放大了看，视频的优势就很明显了。
塔多兰彩椒的一生！
红秋葵的一生！
他打算把集团以后所有的农产品，都拍出个一生系列来。
配上舒缓的音乐，让点击这些农产品视频的会员们，都能被蔬菜瓜果成长的一生治愈。
就看最近几天节节攀升的预售量，就知道余主管这个策划有多成功。
有创造能力的员工，奖之！
这是尤总一直以来的做事风格！
众人艳羡的看着，第二季度拿到五万块奖金的余主管流口水，吵着让他在食堂请客加炸鸡腿。
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